Georges Morand morandcoaching fokussieren inspirieren stärken
 
 

Als Team aufblühen und erfolgreich sein

Ein starkes Team wird nicht von selbst stark, blüht nicht per Zufall auf, ist nicht urknallartig erfolgreich. Investieren Sie in die Entwicklung des Teams, damit es für die Zukunft gewappnet ist.

Teamcoaching / Teamentwicklung – Investition statt Feuerwehrübung

  • Entwicklung von konstruktiver und effizienter Zusammenarbeit
  • Bearbeitung der bedeutenden Faktoren (Ressourcen und Hindernisse)

Teamcoaching verbessert die Zusammenarbeit und untersucht den Auftrag, das Umfeld, die Geschichte, die Beziehungsdynamik und die Störungsanfälligkeit - aber auch das Potential, die Persönlichkeiten und das Rollenverständnis der Teammitglieder.

Supervision befähigt, stärkt, klärt!

  • Analyse und Reflexion von Arbeitssituationen
  • Verbesserung der Arbeitszufriedenheit
  • Klärung von Konfliktsituationen
Die Supervision fokussiert aktuelle berufliche Fragestellungen und hat das Ziel, längerfristige Veränderungen herbeizuführen. Sie bietet Unterstützung bei der Bewältigung von beruflichen Aufgaben, bei der Reflexion beruflichen Handelns und der Weiterentwicklung der fachlichen und psychosozialen Kompetenz.

Weitere Themen zur Auswahl.


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Persönlichkeit stärken

Verständlich, kostengünstig und gezielt anwendbar.

persolog® Persönlichkeits-Profil Sich und andere besser verstehen lernen

persolog® Stress-Profil Produktiv mit Stress leben und arbeiten

 

Aufgeschnappt

«Teams sind keine 'Probleme', die analysiert und gelöst werden müssen, sondern Potenziale, die entwickelt werden wollen.»

Daniel Meier, Buchautor und Coach, Entwickler des SolutionCircle